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Article publié sur on
LinkedIn.com: 24 MAI 2023
13_inspire_240523_Fr.pdf
inspirer
Quelqu'un vous a-t-il déjà inspiré à changer votre vie d'une
manière significative, ce qui vous a rendu plus sain, plus
heureux ou plus épanoui ?
Si oui, vous avez un bon entendement de la différence que
l'inspiration positive peut avoir dans la vie d'une personne.
L'inspiration est puissante, mais en fait ce n'est pas si
simple de la maîtriser pour vous aider dans votre quête de
succès. En savoir plus sur la question vous permettra de ne
pas torpiller de façon inutile, les gens de bonne foi et vous
aiderez à ne pas être pointé du doigt comme perturbateur.
Si vous souhaitez être une influence positive capable
d'inspirer vos proches à devenir de meilleures versions
d'eux-mêmes, veuillez considérer les astuces suivantes :
1.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Se soucier& :
si vous ne pouvez pas montrer à une personne que vous vous
souciez vraiment d'elle, pensez-vous que vous pourrez
l'inspirer ?
La réponse est un « NON » retentissant. o:p>
MMontrez que vous vous souciez d'eux, par exemple, avec un
simple « comment
allez-vous aujourd'hui ? » Sans oublier que les petits gestes
de gentillesse y font pour beaucoup.
2.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Soyez enthousiaste : reflétez chaque jour votre
enthousiasme envers les personnes avec lesquelles vous êtes en
contact et je suis persuadé que vos sourires sincères, votre
énergie positive et votre attention envers eux seront
décuplés.
3.
Gagnez la confiance : si une personne que vous connaissez
et que vous aimez vous confie un secret, cela reste entre vous
et elle. La confiance prend beaucoup de temps à se développer,
mais elle peut s'envoler du jour au lendemain.
AAlors, ne participez pas aux commérages sur le lieu de travail
ou aux drames inutiles sur les réseaux sociaux. Garder vos
distances et commenter seulement pour influencer positivement.
Ainsi, les gens constateront qu’ils peuvent échanger avec vous
et n’hésiteront pas à vous parler et même vous soutenir.
Si ce n'est pas positif, ne le dites pas : c'est facile de
critiquer les gens, mais cela ne veut pas dire que c'est la
bonne chose à faire.
4.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Réfléchissez-y
: comment
réagissez-vous si quelqu'un insulte votre intelligence, se
moque de votre tenue ou critique votre performance ?
QQue la critique soit fondée ou non, je parie que vous vous
fâchez. Personne n'aime être critiqué, alors si vous n'avez
rien de positif à dire, n'en dites rien.
5.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Valorisez les gens : les petits
compliments ont un moyen d'éclairer n'importe quelle journée,
quelles que soient les ombres mélancoliques qui peuvent être
au-dessus de votre tête.
VVous avez sûrement remarqué par le passé, lorsque vous
formuliez un petit compliment à une personne, son visage
s’épanouissait.
6.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Tenez bon& :
il est facile de laisser le stress de la vie d'ébranler notre
fondement de force intérieure en tant qu'êtres humains, mais
si vous voulez inspirer les gens autour de vous, apprenez à
tenir bon contre vents et marées.
Restez ferme si vous
voulez montrer aux gens autour de vous que même les pires
circonstances peuvent être surmontées avec une pensée
positive, une amélioration continue et une attitude de ne
jamais désespérer.
7.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Admettez vos défauts
: bien qu'il soit important de ne pas broncher lorsque la vie
nous envoie une balle courbe, il est tout aussi important de
reconnaître le fait que nous sommes tous des êtres humains et
que nous sommes donc tous par nature que nous avons des
défauts.
Nous avons tous au moins
une faiblesse évidente. Alors, acceptez vos défauts pour vous
humaniser, afin que les gens puissent vous comprendre
davantage en profondeur.
Montrez-moi une personne
qui prétend être irréprochable, et je vous ferai découvrir un
menteur.
8.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Faite de l’écoute active
: N'importe qui peut entendre les mots que les autres disent,
mais peu de gens peuvent écouter et comprendre activement ces
mots pour en saisir pleinement la signification.
Établissez un contact
visuel si quelqu'un vous parle d’une situation ou d’un
problème en particulier, puis à la suite de l’information
reçue et analysée, posez des questions complémentaires pour
lui montrer que vous vous souciez de ce qu'il traverse.
9.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Soyez ambitieux& :
visez haut et n'abandonnez jamais si vous voulez inspirer les
gens pour qu'eux aussi puissent accomplir tout ce qu'ils ont
décidé de faire.
10.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Faites des critiques constructives : tout d'abord, la
critique constructive ne devrait être faite que si elle est
demandée. De plus, si ce n'est pas positif, ne le dites pas.
Si vous critiquez
quelqu'un pour ses défauts sans qu'aucune contribution
rationnelle ne lui soit communiquée, vous allez juste le
contrarier. Faites des critiques constructives.
11.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Traitez tout le monde de manière égale& : nous sommes
tous des êtres humains égaux, quels que soient notre sexe,
notre race, notre religion, notre affiliation politique ou
tout autre facteur.
Aimez et prenez soin des
gens sans tenir compte de ces facteurs non pertinents qui
n’exercent aucune influence sur la qualité d'une personne.
Traitez les autres comme ils souhaitent être traités, peu
importe leur origine dans le but d’inspirer confiance.
12.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Marchez en toute confiance : gardez la tête haute et les yeux vers l'avant pour
pouvoir dire « bonjour » ou « comment ça va ? » à tous ceux
que vous croisez.
MMarchez avec une démarche amicale qui reflète la confiance.
13.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Restez calme : la façon dont les gens réagissent
aux insultes ou aux critiques en dit long sur leur capacité à
inspirer les autres. Si vous répondez à la haine avec plus de
haine, en quoi êtes-vous meilleur que la personne qui a
déclenché la confrontation ?
Peu importe à quel point une insulte était déplacée ou dure,
il est préférable de rester calme, car vous énerver ne vous
fera pas vous sentir mieux et cela n'inspirera certainement
pas les gens autour de vous.
Ignorez les insultes comme si elles ne s'étaient pas produites
et ceux qui sont témoins de votre nature inébranlable
pourraient être inspirés à faire de même.
Le cas échéant, qu’il s’agit d’une insulte grave, conservez
votre calme. Il y aura toujours un temps favorable pour tenter
d’en discuter ou de faire intervenir un arbitre pour mettre en
perspective la situation.
14.
Partagez vos inspirations : quels sont les livres qui
vous ont marqué le plus ?
Quelles sont les sources d'inspiration qui guident les
décisions les plus importantes de votre vie ?
Comment êtes-vous devenu la personne heureuse, saine et
positive que vous êtes aujourd'hui ?
Partagez les influences qui vous ont façonnées, afin que les
autres puissent également en profiter.
15.
Reconnaissez les contributions des autres
: peu importe à quel point vous êtes formidable, vous n'êtes
qu'une seule personne, alors, soyez certain que les autres
personnes ont contribué ou non à vos succès, avant d'en faire
l’éloge.
RReconnaissez les contributions publiquement si possible, pour
montrer aux gens que vous êtes suffisamment humble et réfléchi
pour donner du crédit là où il est dû.
16.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Tenez vos promesses : si vous vous êtes porté volontaire
pour une cause sociale ou un travail ou que vous êtes invité à
un film, vous devez tenir votre parole, même si d’autres
facteurs vous incitent à ne pas garder votre parole.
Il est facile d'abandonner nos responsabilités lorsqu'une
occasion plus intéressante se présente, mais c'est un moyen
infaillible de détruire la confiance que vous avez travaillée
beaucoup pour l’obtenir, donc soyez sage de tenir votre parole
quoi qu'il arrive.
17.
Restez fidèle à vous-même : beaucoup d'entre nous ont
une variété de « Moi » qui ressort en fonction de la situation
sociale à la maison, au travail et chez les amis qui
nécessitent tout une chanson et une danse différentes. C'est
ce que j'appelle l'expérience « Moi » de Miss Piggy, le
personnage de Muppet.
Par exemple, d’organiser un scénario différent pour chaque
groupe de personnes que vous rencontrez est très épuisant et
ce n'est certainement pas un bon moyen d'inspirer les gens
autour.
Embrassez votre vrai « moi ». Les gens comprendront d'où vous
venez et vous accepteront davantage sans que vous ayez à
développer des scénarios de circonstances, sans oublier les
excuses qu’il vous faudra formuler, lorsque vous serez
exposés.
18.
Explorez d'autres possibilités
: quiconque pense avoir toutes les réponses se leurre, alors
n'hésitez pas à remettre en question vos croyances
régulièrement. Il faut toujours avoir en tête qu’il y a
toujours un autre côté à une médaille.
Discutez avec des personnes qui pensent différemment de vous
pour savoir ce qui les motive. Il est probable que vous ne
changiez pas d'avis, si vous croyez vraiment à quelque chose
avec assurance. Cependant, il est important d’explorer
d’autres possibilités qui pourraient valider ou invalider
votre stratégie.
CCette discussion devrait renforcer votre point de vue ou vous
ouvrir les yeux sur un angle que vous aviez négligé. De plus,
vous développerez également une confiance envers les personnes
qui pensent différemment de vous, qui autrement auraient pu
avoir peur de vous approcher.
19.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Ne dépassez pas la mesure& : si vous gagnez un
argument, il n'est pas nécessaire de s'en vanter. « Je vous
l'avais dit » vous donnera l'air arrogant et découragera les
gens à juste titre de vous aborder à propos de situations
importantes.
20.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Laissez libre les gens d’agirent : Ne vous contentez pas
de prodiguer des conseils étape par étape aux gens, mais
donnez-leur plutôt la liberté de le découvrir par eux-mêmes.
PPersonne n'aime les microgestionnaires !
Si l'on vous demande de
l'aide, fournissez une instruction approximative pour amener
une personne à avancer dans la bonne direction, mais laissez
intentionnellement quelque chose à l'imagination pour qu'elle
ait la liberté de remplir les blancs.
Lorsqu'une personne
découvre qu'elle est capable de comprendre les choses par
elle-même, elle découvre qu'elle est plus puissante qu'elle ne
l'aurait jamais cru possible. Elle comprendra d'où elle vient
et de ce fait, elle vous comprendra mieux./span>
SSi oui, vous avez un bon entendement de la différence que
l'inspiration positive peut avoir dans la vie d'une personne.
L'inspiration est puissante, mais en fait ce n'est pas si
simple de la maîtriser pour vous aider dans votre quête de
succès. En savoir plus sur la question vous permettra de ne
pas torpiller de façon inutile, les gens de bonne foi et vous
aiderez à ne pas être pointé du doigt comme perturbateur.
Si vous souhaitez être une influence positive capable
d'inspirer vos proches à devenir de meilleures versions
d'eux-mêmes, veuillez considérer les astuces suivantes :
21.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Se soucier& : si vous ne pouvez pas montrer à une personne que
vous vous souciez vraiment d'elle, pensez-vous que vous
pourrez l'inspirer ?
La réponse est un a name="_Hlk95989508">« NON »
retentissant.
MMontrez que vous vous souciez d'eux, par exemple, avec un
simple « comment allez-vous aujourd'hui ? » Sans oublier que
les petits gestes de gentillesse y font pour beaucoup.
22.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Soyez enthousiaste : reflétez chaque jour votre
enthousiasme envers les personnes avec lesquelles vous êtes en
contact et je suis persuadé que vos sourires sincères, votre
énergie positive et votre attention envers eux seront
décuplés.
23.
Gagnez la confiance : si une personne que vous connaissez
et que vous aimez vous confie un secret, cela reste entre vous
et elle. La confiance prend beaucoup de temps à se développer,
mais elle peut s'envoler du jour au lendemain.
AAlors, ne participez pas aux commérages sur le lieu de travail
ou aux drames inutiles sur les réseaux sociaux. Garder vos
distances et commenter seulement pour influencer positivement.
Ainsi, les gens constateront qu’ils peuvent échanger avec vous
et n’hésiteront pas à vous parler et même vous soutenir.
Si ce n'est pas positif, ne le dites pas : c'est facile de
critiquer les gens, mais cela ne veut pas dire que c'est la
bonne chose à faire.
24.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Réfléchissez-y
: comment réagissez-vous si quelqu'un insulte
votre intelligence, se moque de votre tenue ou critique votre
performance ?
QQue la critique soit fondée ou non, je parie que vous vous
fâchez. Personne n'aime être critiqué, alors si vous n'avez
rien de positif à dire, n'en dites rien.
25.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Valorisez les gens : les petits compliments ont un moyen
d'éclairer n'importe quelle journée, quelles que soient les
ombres mélancoliques qui peuvent être au-dessus de votre tête.
VVous avez
sûrement remarqué par le passé, lorsque vous formuliez un
petit compliment à une personne, son visage s’épanouissait.
26.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Tenez bon& : il est facile de laisser le stress de la vie
d'ébranler notre fondement de force intérieure en tant
qu'êtres humains, mais si vous voulez inspirer les gens autour
de vous, apprenez à tenir bon contre vents et marées.
Restez ferme si vous
voulez montrer aux gens autour de vous que même les pires
circonstances peuvent être surmontées avec une pensée
positive, une amélioration continue et une attitude de ne
jamais désespérer./span>
27.
Admettez vos défauts : bien qu'il soit important de ne pas broncher lorsque
la vie nous envoie une balle courbe, il est tout aussi
important de reconnaître le fait que nous sommes tous des
êtres humains et que nous sommes donc tous par nature que nous
avons des défauts.
Nous avons tous au moins
une faiblesse évidente. Alors, acceptez vos défauts pour vous
humaniser, afin que les gens puissent vous comprendre
davantage en profondeur.
Montrez-moi une personne
qui prétend être irréprochable, et je vous ferai découvrir un
menteur.
28.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Faite de l’écoute active : N'importe qui peut entendre les mots que les autres
disent, mais peu de gens peuvent écouter et comprendre
activement ces mots pour en saisir pleinement la
signification.
Établissez un contact
visuel si quelqu'un vous parle d’une situation ou d’un
problème en particulier, puis à la suite de l’information
reçue et analysée, posez des questions complémentaires pour
lui montrer que vous vous souciez de ce qu'il traverse.
29.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Soyez ambitieux& : visez haut et n'abandonnez jamais si vous voulez
inspirer les gens pour qu'eux aussi puissent accomplir tout ce
qu'ils ont décidé de faire.
30.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Faites des critiques constructives : tout d'abord, la
critique constructive ne devrait être faite que si elle est
demandée. De plus, si ce n'est pas positif, ne le dites pas.
Si vous critiquez
quelqu'un pour ses défauts sans qu'aucune contribution
rationnelle ne lui soit communiquée, vous allez juste le
contrarier. Faites des critiques constructives.
31.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Traitez tout le monde de manière égale :
nnous sommes tous des êtres humains
égaux, quels que soient notre sexe, notre race, notre
religion, notre affiliation politique ou tout autre facteur.
Aimez et prenez soin des
gens sans tenir compte de ces facteurs non pertinents qui
n’exercent aucune influence sur la qualité d'une personne.
Traitez les autres comme ils souhaitent être traités, peu
importe leur origine dans le but d’inspirer confiance.
32.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Marchez en toute confiance : gardez la tête haute et les yeux vers l'avant pour
pouvoir dire « bonjour » ou « comment ça va ? » à tous ceux
que vous croisez.
MMarchez avec une démarche amicale qui reflète la confiance.
33.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Restez calme : la façon dont les gens réagissent
aux insultes ou aux critiques en dit long sur leur capacité à
inspirer les autres. Si vous répondez à la haine avec plus de
haine, en quoi êtes-vous meilleur que la personne qui a
déclenché la confrontation ?
Peu importe à quel point une insulte était déplacée ou dure,
il est préférable de rester calme, car vous énerver ne vous
fera pas vous sentir mieux et cela n'inspirera certainement
pas les gens autour de vous.
Ignorez les insultes comme si elles ne s'étaient pas produites
et ceux qui sont témoins de votre nature inébranlable
pourraient être inspirés à faire de même.
Le cas échéant, qu’il s’agit d’une insulte grave, conservez
votre calme. Il y aura toujours un temps favorable pour tenter
d’en discuter ou de faire intervenir un arbitre pour mettre en
perspective la situation.
34.
Partagez vos inspirations : quels sont les livres qui
vous ont marqué le plus ?
Quelles sont les sources d'inspiration qui guident les
décisions les plus importantes de votre vie ?
Comment êtes-vous devenu la personne heureuse, saine et
positive que vous êtes aujourd'hui ?
Partagez les influences qui vous ont façonnées, afin que les
autres puissent également en profiter.
35.
Reconnaissez les contributions des autres
: peu importe à quel point vous êtes formidable, vous n'êtes
qu'une seule personne, alors, soyez certain que les autres
personnes ont contribué ou non à vos succès, avant d'en faire
l’éloge.
RReconnaissez les contributions publiquement si possible, pour
montrer aux gens que vous êtes suffisamment humble et réfléchi
pour donner du crédit là où il est dû.
36.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Tenez vos promesses : si vous vous êtes porté volontaire
pour une cause sociale ou un travail ou que vous êtes invité à
un film, vous devez tenir votre parole, même si d’autres
facteurs vous incitent à ne pas garder votre parole.
Il est facile d'abandonner nos responsabilités lorsqu'une
occasion plus intéressante se présente, mais c'est un moyen
infaillible de détruire la confiance que vous avez travaillée
beaucoup pour l’obtenir, donc soyez sage de tenir votre parole
quoi qu'il arrive.
37.
Restez fidèle à vous-même : beaucoup d'entre nous ont
une variété de « Moi » qui ressort en fonction de la situation
sociale à la maison, au travail et chez les amis qui
nécessitent tout une chanson et une danse différentes. C'est
ce que j'appelle l'expérience « Moi » de Miss Piggy, le
personnage des Muppets.
Par exemple, d’organiser un scénario différent pour chaque
groupe de personnes que vous rencontrez est très épuisant et
ce n'est certainement pas un bon moyen d'inspirer les gens
autour.
Embrassez votre vrai « moi ». Les gens comprendront d'où vous
venez et vous accepteront davantage sans que vous ayez à
développer des scénarios de circonstances, sans oublier les
excuses qu’il vous faudra formuler, lorsque vous serez
exposés.
38.
Explorez d'autres possibilités
: quiconque pense avoir toutes les réponses se leurre, alors
n'hésitez pas à remettre en question vos croyances
régulièrement. Il faut toujours avoir en tête qu’il y a
toujours un autre côté à une médaille.
Discutez avec des personnes qui pensent différemment de vous
pour savoir ce qui les motive. Il est probable que vous ne
changiez pas d'avis, si vous croyez vraiment à quelque chose
avec assurance. Cependant, il est important d’explorer
d’autres possibilités qui pourraient valider ou invalider
votre stratégie.
CCette discussion devrait renforcer votre point de vue ou vous
ouvrir les yeux sur un angle que vous aviez négligé. De plus,
vous développerez également une confiance envers les personnes
qui pensent différemment de vous, qui autrement auraient pu
avoir peur de vous approcher.
39.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Ne dépassez pas la mesure& : si vous gagnez un
argument, il n'est pas nécessaire de s'en vanter. « Je vous
l'avais dit » vous donnera l'air arrogant et découragera les
gens à juste titre de vous aborder à propos de situations
importantes.
40.span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
Laissez libre les gens d’agirent : Ne vous contentez pas
de prodiguer des conseils étape par étape aux gens, mais
donnez-leur plutôt la liberté de le découvrir par eux-mêmes.
PPersonne n'aime les microgestionnaires !
Si l'on vous demande de
l'aide, fournissez une instruction approximative pour amener
une personne à avancer dans la bonne direction, mais laissez
intentionnellement quelque chose à l'imagination pour qu'elle
ait la liberté de remplir les blancs.
Lorsqu'une personne
découvre qu'elle est capable de comprendre les choses par
elle-même, elle découvre qu'elle est plus puissante qu'elle ne
l'aurait jamais cru possible. Elle comprendra d'où elle vient
et de ce fait, elle vous comprendra mieux.
Souvenez-vous du commentaire de Miss Piggy, « Restez fidèle à vous-même :
beaucoup d'entre nous ont une variété de « Moi » de Moi qui
émergent en fonction de la situation sociale à la maison, au
travail et entre amis qui nécessitent tous une chanson et une
danse différentes. C'est ce que j'appelle l'expérience « Moi »
de Miss Piggy, le personnage des Muppets. »
Apprenez-en plus sur « comment faciliter les échanges positifs » avec i>
Mon succès est votre succès.. Le livre à travers des
questions, des citations et des réflexions fournit les
éléments nécessaires pour explorer tout sur la motivation afin
de façonner votre succès et d'aider ceux qui vous entourent à
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Au sujet de l'auteur
En plus de la rédaction, Germain Decelles agit comme stratège
en gestion du changement.
Autres parutions :
ISO Pour Tous
– Le manuel d’information ISO – Le guide de préparation ISO – La gestion
du changement en affaires – La gestion de projet d’affaires –
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Success Is Your Success.
Contact
presse
Germain Decelles,
o.s.j.
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